在厂里工作了5年被辞退有赔偿吗

开化县律师 2025-04-09
工作5年被辞退有赔偿。依据《劳动合同法》,每工作一年应获一个月工资补偿,违法辞退则需双倍赔偿。不及时处理可能导致权益受损,无法获得应有赔偿。
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被辞退有赔偿。操作如下:1. 确认辞退是否合法,保留相关证据;2. 若合法,根据工作年限计算经济补偿;3. 若不合法,申请劳动仲裁,要求双倍赔偿。
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被辞退后,常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。应先尝试与用人单位协商,若协商无果,则可通过劳动仲裁来维护自己的合法权益。
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